Advertisement
Advertisement
Advertisement
Advertisement

Pemkab Kudus Percepat Universal Coverage BPJamsostek Lewat Program Bapak Asuh ASN

Abdul Rochim
Penulis: Abdul Rochim❯
DISKUSI: Bupati Kudus Dr. Ars. Sam’ani Intakoris, S.T., M.T., membuka kegiatan forum group discusstion (FGD) bersama BPJamsostek di Hotel @HOM Kudus kemarin. ( INDAH SUSANTI/RADAR PATI)
DISKUSI: Bupati Kudus Dr. Ars. Sam’ani Intakoris, S.T., M.T., membuka kegiatan forum group discusstion (FGD) bersama BPJamsostek di Hotel @HOM Kudus kemarin. ( INDAH SUSANTI/RADAR PATI)

Advertisement

KUDUS – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Kudus menunjukkan komitmennya dalam meningkatkan perlindungan sosial tenaga kerja dengan mendukung pencapaian Universal Coverage Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (UCJ).

Saat ini capaian kepesertaan BPJamsostek di Kudus telah mencapai 46,54 persen atau masih kurang sekitar tujuh persen dari target 53 persen.

Bupati Kudus Sam’ani Intakoris. menyampaikan bahwa Pemkab Kudus telah mengakomodasi sekitar 30 ribu pekerja rentan untuk didaftarkan sebagai peserta BPJS Kesehatan dan BPJamsostek.

Langkah ini dilakukan untuk memastikan pekerja memiliki perlindungan dasar, khususnya jaminan kematian dan kecelakaan kerja.

Sebagai bentuk dukungan nyata, Pemkab Kudus juga mendorong program Bapak Asuh dari kalangan Aparatur Sipil Negara (ASN).

Advertisement

Program ini mengajak ASN untuk mendaftarkan pekerja rentan di sekitar mereka, seperti asisten rumah tangga atau pekerja informal, agar memperoleh perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan.

Bahkan, Bupati Sam’ani mencontohkan langsung dengan mendaftarkan anggota keluarganya sebagai peserta BPJamsostek.

Menurutnya, iuran BPJamsostek relatif terjangkau dan penting untuk memberikan rasa aman bagi pekerja.

Berbeda dengan BPJS Kesehatan yang sebagian pembiayaannya ditanggung pemerintah, BPJamsostek bersifat mandiri, sehingga diperlukan kepedulian bersama untuk memperluas kepesertaan.

Kepala BPJamsostek Cabang Kudus, Dewi Mulia Sari, menjelaskan bahwa jumlah peserta BPJamsostek saat ini mencapai 226 ribu dari potensi sekitar 474 ribu tenaga kerja berdasarkan data Sakernas.

Advertisement

Artikel Terkait

Jam Absensi ASN Kudus Dimajukan Pukul 05.30, Untuk Dukung Program Ini

Jam Absensi ASN Kudus Dimajukan Pukul 05.30, Untuk Dukung Program Ini

Pemkab Kudus memajukan jam absensi ASN menjadi pukul 06.00 pada 13 Juli 2026 untuk mendukung Gerakan Ayah Mengantar Anak di Hari Pertama Sekolah (GAMAS).

Pemkab Kudus Pastikan Gaji PPPK Aman, Tak Ada Pemutusan Kontrak, Ternyata Begini Kiatnya

Pemkab Kudus Pastikan Gaji PPPK Aman, Tak Ada Pemutusan Kontrak, Ternyata Begini Kiatnya

Pemkab Kudus memastikan gaji PPPK penuh waktu dan paruh waktu tetap aman meski dana transfer pusat berkurang. Gaji PPPK paruh waktu Rp1 juta per bulan ditanggung APBD mulai 2026.

Pelanggaran Kedisiplinan ASN di Kudus Didominasi Lupa Absen

Pelanggaran Kedisiplinan ASN di Kudus Didominasi Lupa Absen

BKPSDM Kudus mencatat belasan ASN melakukan pelanggaran absensi selama Januari-Mei 2026. Mayoritas karena lupa absen atau sakit tanpa cuti. Pelanggaran masih bersifat administratif dan berimbas pemotongan TPP.

Advertisement

Berita Terkini

Advertisement
Advertisement

Populer